第566章：遇到難題了

當初江曉白提出以山城啤酒廠換大慶村辦廠，席正偉是最為反對的一個。

現在，對辦一次性打火機廠，他又是最為積極的一個。

甚至，他還萌生了去一次性打火機廠當廠長的想法。

聽了他的話，林大偉鄭重點頭：“席副縣長，你說得對，我也認為這個專案不僅是大慶村的希望，更是最快搞活建陽縣經濟的機會，全縣必須上下同心，把一次性打火機的產業做好！”

李剛、程行嘉和饒順清都重重點頭。

江曉白笑了笑，建陽縣的領導如此重視一次性打火機的發展，倒是讓他很高興的。

當即，他趁著幾位領導都在，說出了他對一次性打火機廠的建議。

“辦一次性打火機廠，並不需要修建廠房，最好的方式是以家庭為單位，成立個體工商戶。”

林大偉等人都詫異的看著他，席正偉更是直接問道：“你說不辦廠？”

他還想著去一次性打火機廠當廠長呢！

結果人家江曉白說不辦廠！

他的想法一下子就落空了！

江曉白道：“一次性打火機是一個比較獨特的產品，以家庭為單位生產零部件，最後由專人組裝，這樣既免去了建廠的土地、建築、機械等硬性成本，也省去了工人工資以及各種福利開支。”

這個說法並不源於他自己，而是後世就是這麼幹的。

事實證明，這樣幹非常有效果。

他說出來，只不過是借鑑了後世的經驗。

於是，他詳細的講解了以家庭為單位的做法和好處。

一次性打火機一共有28個零部件，每一個零部件都可以讓上百家庭單獨生產，單獨一個家庭專注於做一次性打火機的一個配件，這樣熟能生巧，技能實現專業化，不斷提高技藝水平，又能節約成本。

這種以家庭為單位的個體經濟，沒有生產場所的限制，沒有生產時間的限制，沒有勞動環境的限制，只要生產出來的產品合格，就能賣成錢。

是典型的多勞多得，不勞不得。

一個家庭為了生產出更多的產品，會自覺的積極生產。

為了生產出來的產品更具有競爭力，會嚴格把控生產成本，杜絕了浪費。

這樣做還有一個好處，那是用市場的機制管理產品質量，一旦誰家生產出來的零部件次品多，今後他的產品就不會有組裝打火機的下游購買了，相當於自絕生路。

總之，這是一種市場行為，由市場代替管理。

最後，這些零部件生產出來後，由一些農戶收購，專門做組裝。

江曉白道：“也正是因為一次性打火機可以用這種方式生產，所以才能在大慶村那個地方做。”

林大國等人都不由的點頭，這種生產經營方式的確與傳統意義上的辦廠不同，也更具有優勢。

只是，他們同時想到了一個問題。

席正偉道：“既然不投資辦廠，那我們豈不是把山城啤酒廠白給你了？”

江曉白一笑：“雖然不投資辦廠，但一次性打火機一旦賣出規模，一年賣出去上百億個，建陽縣能實現多少利稅？”

“賣百億個！”

林大偉、李剛等人都被這個數字震驚了。

江曉白卻不以為意的說道：“生火做飯可以用一次性打火機，抽菸可以用一次性打火機，用一次性打火機又比用火柴方便、便宜，全華夏8億多人口，人均一年用10個，就是，就是百億規模了，況且一次性打火機不止華夏人需要，完全可以賣到全世界去。”

“百億個的規模，只是保守的估計！”

一番話，讓所有人震驚不已。

江曉白卻笑了笑：“當然了，你們不換，大不了我在江灣去做。”

席正偉立即道：“換，都說好了換的，怎麼能不換呢！”

這麼好的產品，他是無論如何也不會放手的。

林大偉和李剛等人相視一眼，也都同意換。

江曉白道：“既然各位領導都沒有意見，那就起草一個合同，我拿到山城啤酒廠的產權後，就把一次性打火機的製作方法交給建陽縣政府，還會專門請人來培訓如何製作。”

林大偉看向秦紅星，後者立即道：“合同的事交給我，今天就擬好。”

江曉白點頭，這效率他喜歡。

不過，該說明的事情還是要提前說明，他再次開口：“我們首先在大慶村做試點，讓大慶村家家戶戶成為一次性打火機零部件生產的專業戶，他們生產這些零部件需要一些機械裝置和原材料。”

席正偉問道：“大約需要多少？”

江曉白道：“一次性打火機一共28個零部件，平均每個零部件的生產專業戶100家以上，每家一套裝置甚至多套裝置，保守估計要幾萬套吧！”

嘶……

席正偉倒吸一口冷氣，幾萬套裝置，就算一套裝置再便宜，那也是一筆鉅款啊。

他不由的看向林大偉。

林大偉也沒想到還需要這麼大的一筆開支，建陽縣的財政，現在可拿不出那麼大一筆錢。

要大慶村的農戶自己掏錢買裝置，更不現實。

何況，除了裝置之外，還需要購買原材料。

如此大規模的生產，原材料也是一筆巨大的金額。

林大偉沉吟片刻，道：“曉白，能不能先小規模的做，我們在大慶村做試點，28個零部件，我們每個零部件先選兩戶人家來做。”

江曉白搖了搖頭：“如果這樣做的話，就無法最快的形成規模，一旦一次性打火機推向市場後，很快就會有人模仿的話，我們最先做的優勢就蕩然無存了。”