她這話真就一個詞兒:直白。

王醫生聽到她這話,對著她吃驚地望一下:你怎麼知道我們的病人很有錢?

這麼貴的磁共振說做就做。

相較之下金醫生的朋友不算有錢人也算是家境可以了的,醫生好說歹說都拿不出這麼貴的檢查費。再有,這是科室副主任的病人。

科室主任和副主任收病人另一個特點,會努力去收些出手闊綽的富貴病人。

舉個例子,普外二的沈師兄是這樣了多收有錢病人入院做檢查。戴榮紅師姐交的朋友多的是有錢人,不要說李亞希媽媽爸爸吝嗇只是不想被年輕醫生坑。

呂副主任在頭次見面時,人家可是晚上特意回醫院來收治小張媽媽,小張媽媽身份不簡單的。

科室主任副主任並不是嫌貧愛富,是沒轍,不拼盡全力去收這樣一些病人進醫院的話,科室創收上不去。科室經濟效益一旦不好,科室裡的員工沒飯吃,工作會失去積極性。

為什麼是科室主任副主任努力來收這樣的病人,首先是要以身作則。其次,醫生大部分清高,不愛和這些事兒沾上邊的,真是怕了外面的人說自己愛錢。好比杜老師,不愛做領導,只按照病人病情的輕重緩急來安排收治。讓杜老師去和有錢人做朋友他不喜歡的,讓杜老師給有錢的病人開後門他不做的。

醫生在這種事情上向來非常難辦,一要做到不能被外人說違背白衣天使的準則,二是要做到效益品德全方面兼顧。因而能擔任三甲醫院科室領導的肯定是另一類人才。

王醫生眨下眼,眼神裡寫的是更吃驚了,轉頭與呂副主任對對眼:這位謝同學可以啊。

記得他們與謝同學一年多前第一次碰面時,謝同學表現得像愣頭青,好像偏向黃大俠這類人物。

原來不是。

謝婉瑩重生前在醫院工作多年的,怎會不知醫院裡這些事兒。要她說,她的態度和張大佬是一致的,不要拒絕有錢病人,要多收些肯花錢治病的有錢病人。

好處在一方面可以給醫院創收,另一方面,各方面先進醫學手段可以給病人用上,可以給醫生積累寶貴的先進醫學經驗,再用這些回饋給其他病人。

呂副主任的眼珠子繞了繞圈,眼角再掃一眼曹勇。要他說,這兩人真是一個樣。

曹勇也是,看起來很正直,可做事十足圓滑像條老泥鰍。

“他的磁共振報告你看過了,覺得不可能做etv?”王醫生再問確定下。

在旁聽的孫玉波不耐煩地擺下手:“不是說了嗎?不可能,她讓我們譚老師來協助的,不可能沒有我們普外科的事。”

論瞭解小謝同學,他小孫老師有自信排第一。

“好吧。不能做。”王醫生心想也是,誰也不太可能去得罪脾氣不好的撲克臉譚克林醫生,說,“腦室鏡繼續準備好,等會兒插分流管的時候用一用。”

“可以備用也可以不備用。”謝婉瑩道。